GOV’T JOB PORTAL, ALOK NG CSC SA MGA NAGHAHANAP NG TRABAHO

IBINAHAGI ng Civil Service Commission (CSC) sa publiko partikular na sa mga nagnanais na mapabilang sa “civil service” na maaari na ngayong malaman ang mga trabaho ng gobyerno sa pamamagitan ng pagbisita sa CSC Job Portal na www.csc.gov.ph/career.

Ayon kay CSC Chairperson Karlo Nograles, ang CSC Job Portal ay magbibigay sa mga interesado at kwalipikadong mamamayang Pilipino ng mga mahahalagang detalye tungkol sa mga bakanteng trabaho na inaalok ng mga ahensya ng national government, local government units, at state universities and colleges.

“Taun-taon, libo-libong aplikante ang natatanggap sa pampublikong sektor dahil sa mga job vacancies na naka-post sa CSC Job Portal. Ngayong taon, inaanyayahan naming muli ang mga bagong graduate sa kolehiyo at first time jobseekers, pati na rin ang mga nakapasa sa nakalipas na Career Service Exams, at ang mga gustong lumipat ng trabaho na bisitahin ang portal,” ani Chairperson Nograles.

Maaaring ma-access ng mga interesadong aplikante ang CSC Job Portal at gumamit ng mga filter tulad ng position title, pangalan ng ahensya, at rehiyon upang paliitin ang mga available na bakante. Ang mga resulta ng paghahanap ay magpapakita ng mahahalagang impormasyon para sa bawat posisyon, kabilang ang titulo ng posisyon kasama ang lugar ng pagtatalaga, numero ng item ng plantilla, deadline ng aplikasyon, grado sa suweldo/trabaho, at mga pamantayan sa kwalipikasyon para sa posisyon.

Pinaalalahanan naman ni Chairperson Nograles ang mga aplikante na direktang isumite ang lahat ng aplikasyon at katanungan hinggil sa bakante sa kinauukulang ahensya.

Pinayuhan din ni Nograles ang mga naghahanap ng trabaho na maging maingat sa mga pamantayan ng kwalipikasyon at mga kakayahan na kinakailangan para sa bawat posisyon, dahil hindi lamang ang pagiging “eligible” ang pagiging kwalipikado para sa permanenteng appointment.

Sa ilalim ng CSC Resolution No. 2000221, na may petsang 4 Pebrero 2020, pinagtibay ng CSC ang isang solong, pinag-isang plataporma para sa paglalathala ng mga bakanteng posisyon sa gobyerno sa pamamagitan ng CSC Website.

Alinsunod sa Resolusyon, ang mga ahensya ay inaatasan na isumite ang kanilang listahan ng mga awtorisadong una, pangalawa, at ikatlong antas na bakanteng posisyon, kapwa sa electronic at naka-print na mga format, sa nauugnay na CSC Field Office (FO). Ang nakalimbag na kopya ay ipapaskil ng ahensya at ng CSC FO sa kani-kanilang mga bulletin board, habang ang electronic copy nito ay ipapasa sa CSC Regional Office para sa publikasyon sa CSC Website.

“We are hoping that more qualified Filipinos will enter the public sector and be a part of the 1.8 million civil service workforce toward a stronger, more agile public sector that contributes to national development,” dagdag pa ni Chairperson Nograles.